Bist du bereit für comparis.ch?

Als ausgezeichneter und schweizweit führender Internet-Vergleichsdienst ist comparis.ch eine der besten Adressen für zukunftsorientierte Bewerber. Dein Können, dein Talent und deine Ideen sind gefragt. Von uns als Team. Und von unzähligen Nutzern, die täglich den Vergleichen und Bewertungen von comparis.ch vertrauen.

Wieso Comparis?

Hast du gewusst, dass comparis.ch am Standort Zürich mehr als 180 Mitarbeiter beschäftigt? Dass es uns bereits seit 1996 gibt? Und in unserem etablierten Unternehmen nach wie vor ein frischer Gründergeist zu spüren ist? Nimm dir kurz Zeit für die Fakten und lass dir erzählen, was comparis.ch für dich als BewerberIn ausmacht.

Wir machen unsere Kunden glücklich.

Weil wir aus Überzeugung für die Bedürfnisse der Konsumenten arbeiten – umfassend neutral und absolut transparent.

Wir sind online erfolgreich.

Mit knapp 75 Millionen Besuchen pro Jahr gehört comparis.ch zu den meistgenutzten Websites der Schweiz.

Wir machen gern Neues.

Ob bei der Entwicklung neuer Fin-/InsureTech-Geschäftsfelder oder der Optimierung bestehender Dienstleistungen: Wir lassen gern Versuchsballons steigen, gefüllt mit viel Know-how statt heisser Luft.

Wir bleiben bescheiden.

Auch als Marktführer mit einem Bekanntheitsgrad von 80% pflegen wir eine typisch helvetische Eigenschaft: feines Understatement.

Du willst bei uns arbeiten?

Jetzt Job finden

Wir sind hier.

Der Firmensitz von comparis.ch liegt mitten in Zürich – zentral und leicht erreichbar.

Deine Benefits

Damit du dich und dein Können bestmöglich bei comparis.ch einbringen kannst, bieten wir dir ein optimales Arbeitsumfeld, in dem auch deine persönlichen Ansprüche nicht zu kurz kommen.

Teilzeit? Okay!

Du willst weniger als 100% arbeiten? Bei uns ist das je nach Jobprofil problemlos möglich.

Wer will, kommt weiter.

Zeig uns, was du für uns leisten willst – und wir beteiligen uns an deinen Weiterbildungskosten.

So macht Arbeit Spass.

Unser Office bietet viele Benefits und ist so wohnlich gestaltet, dass du fast nicht mehr nach Hause willst.

Teilzeit? Okay!

Du willst weniger als 100% arbeiten? Bei uns ist das je nach Jobprofil problemlos möglich.

Wer will, kommt weiter.

Zeig uns, was du für uns leisten willst – und wir beteiligen uns an deinen Weiterbildungskosten.

Teilzeit? Okay!

Du willst weniger als 100% arbeiten? Bei uns ist das je nach Jobprofil problemlos möglich.
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Bewerbungsablauf

Aller guten Dinge sind drei. Deshalb ist unser erprobtes Auswahlverfahren dreistufig und für alle Beteiligten fair und transparent aufgebaut. Das gibt dir und uns die Sicherheit, jederzeit die richtige Entscheidung für eine gemeinsame Zukunft bei comparis.ch treffen zu können.


Offene Stellen

Aktuell bietet dir comparis.ch folgende Jobs an:

comparis.ch ist der führende Internet-Vergleichsdienst in der Schweiz.
Wir vergleichen Preise und Leistungen von Krankenkassen, Versicherungen, Banken, Telecom-Gesellschaften und Online-Shops. Mit unseren Marktplätzen unterstützen wir die User bei der Suche und Bewertung von Immobilien und Fahrzeugen. Unsere aktuellen Tipps und Tricks zu Konsumthemen bieten Benutzern eine zusätzliche Hilfe, um im Konsum-Dschungel den Überblick zu behalten. Damit wir auch in Zukunft das Leben der Konsumenten einfacher machen können, suchen wir für unser Office in Zürich ab Januar oder nach Vereinbarung einen

HR Business Partner

#Aboutthejob

  • Zusammen mit einem Team von vier Personen betreust Du die ca. 220 Mitarbeitende unserer Unternehmensgruppe
  • Du bist Ansprechperson zu HR Themen von Eintritt bis Austritt für Mitarbeiter aller Stufen, d.h. Du begleitest das Onboarding, berätst die Linie bei Entwicklungsfragen, hast ein offenes Ohr für Mitarbeiteranliegen und sorgst für ein professionelles Offboarding
  • Du arbeitest als Sparringspartner für HR Themen eng mit den Führungskräften zusammen und begleitest sie bei Veränderungen im Team sowie anspruchsvollen persönlichen oder betrieblichen Fragestellungen
  • Du prägst in enger Zusammenarbeit mit der HR Teamleitung und Geschäftsleitung die Unternehmenskultur und Personalpolitik und lässt diese in Deine Arbeit/Handlungen mit einfliessen.
  • Du steuerst die HR Prozesse mit unseren HR Tools (Bamboo HR und Abacus) effizient und effektiv
  • Du treibst gemeinsam mit dem HR Team die Weiterentwicklung unserer Abteilung voran, beispielsweise zur Funktionslandschaft oder zum Ausbau der Personalentwicklung

#Aboutyou

  • Du besitzt eine kaufmännische Ausbildung oder hast ein Studium abgeschlossen, idealerweise mit Schwerpunkt im HR, ein eidg. HR-Fachausweis ist von Vorteil
  • Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung aus einer HR Generalisten Funktion mit, idealerweise aus einem Dienstleistungs- oder IT-Unternehmen
  • Du legst Wert auf eine hohe Qualität in der HR Arbeit und achtest auf eine positive Employee Experience
  • Du organisierst gerne und behältst auch in stressigen Zeiten den Überblick
  • Du bist IT-affin und den Umgang mit HR Systemen, MS-Office oder Google Suite Produkten und Kommunikationstools wie Slack gewöhnt
  • Deine Kenntnisse im Schweizerischen Arbeitsrecht sowie Sozialversicherungsrecht sind sattelfest
  • Deine Muttersprache ist Deutsch und du kommunizierst auch auf Englisch verhandlungssicher

#Aboutus

  • Eine HR Position mit grossem Gestaltungsspielraum
  • Täglich neue Herausforderungen mit Entwicklungspotenzial
  • Enger Austausch im HR Team & Fachbereichen
  • Eine grosse Portion Spass bei der Arbeit
  • Flexibilität bei Arbeitszeit und Arbeitsort
  • Einen tiefen Einblick in die online Branche

Bei Comparis glauben wir daran, dass wir zu den besten Ergebnissen kommen, wenn jeder einzelne und die Teams Entscheidungen wann immer möglich selbst treffen. Wir pflegen eine Kultur der Transparenz, des gegenseitigen Respekts und des Vertrauens. Wir bieten jedem Mitarbeiter intellektuell spannende Herausforderungen und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung. Wenn du Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine Online Bewerbung! Wir bitten dich die Bewerbung nicht per Email zu schicken, dies würde den Bewerbungsprozess für dich und uns verzögern. Danke!

Auch wenn wir dich hier zur besseren Lesbarkeit «männlich» ansprechen, meinen wir natürlich alle verschiedenen Geschlechter- und Gender-Typen.

Hinweis an die Personalvermittler, die diese Stelle sehen: Für diese Rolle suchen wir Personen, die sich direkt bei uns bewerben. Wenn wir Unterstützung bei der Rekrutierung benötigen, melden wir uns. Bitte sendet uns keine Profile oder Anfragen zu dieser Stelle.


Katja Sigrist, Head of Human Resources, katja.sigrist@comparis.ch 
comparis.ch, Birmensdorferstrasse 108, 8003 Zürich

Dein Traumjob ist nicht dabei? Kein Problem. Melde dich trotzdem bei uns. Mit deiner Vorstellung oder einer konkreten Idee von dem, was du gern für comparis.ch tun würdest. Was dich motiviert. Und wie du mit und bei uns arbeiten möchtest. Wir freuen uns auf dich.